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要创新方法。今年我们要继续精简会议和文件，减少检查和评比表彰，使大家能够腾出更多时间来研究和推动重点工作。各级领导干部带头从“会海”中解脱出来，部门召开的会议市政府领导一般不参加，全市性的会议要坚持长话短说、无话不说，尽可能减少“陪会”现象。今年我们要开展企业安全日活动，任何单位和部门不得擅自到企业进行检查评比，凡是需要到企业检查评比的，必须报请市政府批准，否则视为乱检查，基层和企业有权拒绝。我们要摒弃那些不合时宜的传统工作方法，采取实地调研、现场办公、面对面座谈等有效的工作方法，有针对性的解决问题。希望大家都要勇于探索，不断创新工作方法，不做虚功，不图形式，着力提高工作实效。
要增强使命感。在刚刚结束的市人大、政协会议上，代表、委员们对去年政府工作普遍比较满意，给予了较高评价，这是对我们过去工作的肯定和鼓励。我们深知工作中还有许多问题和不足，特别是环境问题、干部作风问题反映比较多，集中表现在服务意识差，办事效率低，审批环节多，“四乱”现象时有发生，比如有的项目，本来建设条件相当好，但由于前期工作不扎实，迟迟开不了工，白白错过了最佳的发展时期。有些部门效率低下，审批程序繁琐，本来一天可以办的事得好几天办，本来一次可以办的事得分好几次办。有些部门巧立名目，多次到企业检查评比，严重干扰企业的生产经营和基层正常的工作秩序，有的检查不是检查干了多少工作，取得了什么效果，而是检查有没有配车，有没有配齐人员，甚至检查提拔了几个干部。当前干部作风上也存在一些问题，一些同志干工作顾虑重重，遇见矛盾绕着走，遇事怕承担责任，干什么事情都要等上级有个说法、发个文件，遇到问题束手无策，工作中缺乏自觉性、主动性、创造性。在座的都是各单位的一把手，在安阳的改革、发展和稳定上，肩负着十分重要的职责，要想在复杂的环境下做好各项工作，就一定要强化责任意识，把精力用到工作上，各级领导干部要以更高的标准要求自己，自加压力，尽职尽责地干好工作。
同志们， 年已经过去了两个多月。从一、二月份主要指标看，我市经济发展形势十分严峻。限额以上工业企业实现增加值31.54亿元，增长13.3%，较上年同期回落7.8个百分点，低于全省平均发展水平9.8个百分点，居全省倒数第二，特别是与发展较快的济源和焦作相比，增幅要低30和20多个百分点，大家想一想，这与我们以工业为主导的城市相称吗？另外，地方财政一般预算收入，完成3.4亿元，增长6.9%，虽然与去年同期相比有一定增长，但是从全省看，总量排名下降，落后于郑州、洛阳、焦作和平顶山，较去年下降一个位次，最值得注意的是增幅较低，仅为6.9%，全省排名倒数第三，低于全省平均水平20.3个百分点，比焦作低42.2个百分点，比平顶山低27.7个百分点，也是我市多年来没有过的。可以说，我市今年经济发展开局很不好。可能大家会说，这主要是因为国家实施宏观调控等客观上的原因造成的，但是，其它市也或多或少受这些因素影响，人家为什么会增长那么快？这说明我们在思想上和工作中还存在很多问题。希望大家回去以后，各自查找各自的原因，分析存在的问题，制定相关的措施，加大力度扭转这种局面。同志们，如果这种态势不加改变，安阳不仅要拖全省的后腿，而且与先进地市的差距会越来越大，最重要的是我们无法向全市530万人民交代。前两个月的经济运行情况，给我们敲响了警钟！我们要全面实现小康社会和建设豫北区域性中心城市的目标，我们不发展不行，不科学发展也不行，不加快发展更不行。所以我们一定要认清形势，加倍努力，扎实工作，充分利用有效的工作时间，一刻也不能放松，一天也不能耽误，争取完成全年的目标任务。
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