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在全市劳动保障工作形势分析会议上的讲话

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    (三)加强调查研究,努力建设创新型机关。今年是劳动保障工作的政策调整年,中央、省关于劳动保障工作的一系列重大决策需要地方各级出台相应的贯彻落实措施和详细的配套操作办法,要求各级劳动保障部门的同志加强调查研究,在调研中不断完善政策。要树立求真务实的工作作风,带着问题深入实际,深入群众,深入基层,增强工作的预见性和主动性,有针对性地解决一些重点难点问题。明年,各地要根据省厅会议精神,对解决农民工问题开展深入调研,提出一些对策措施。要在政策落实和日常管理中不断创新工作方法,建设创新型机关。
    (四)加强基础设施建设,提高劳动保障管理服务能力。要在全市基层劳动保障工作平台框架基本形成的基础上,按照“六到位”的要求,进一步加强基层劳动保障工作平台建设。加强管理、培训和指导,切实提高各基层工作平台规范化、信息化程度,提高工作人员的业务水平。同时,逐步将社会保险、劳动就业、劳动关系调整等职能纳入到乡镇(街道)和社区的工作平台,充分发挥平台作用。要加快信息化建设,市本级要积极筹建新的社保经办机构办公场所,争取明年上半年启用新办公场所,并在此基础上启动金保工程一期工程,实现全面信息化管理。
    (五)加强行风政风建设,提高机关满意度。牢固树立以人为本的工作理念,努力做到为民、亲民、爱民,在全系统倡导不张扬、不浮躁、不气馁,平实、务实、扎实的工作作风。按照满意机关和行风建设标准,进一步规范管理服务行为,推行政务公开,抓好窗口建设,树立劳动保障部门的良好形象。加强廉政建设,抓好教育、健全制度、加强监督,对重点岗位、重点环节、重点人员,盯死、看牢、管住,提高干部职工抵御腐蚀和诱惑的自律能力。完善行政审批和行政管理制度,做到公开、公正、透明。进一步加大对社保基金、再就业资金、劳动力市场建设资金和金保工程建设资金的监管,严厉查处挤占挪用等违法违纪案件。要通过加强廉政建设,为劳动保障事业的改革发展创造一个良好的环境。
    同志们,我们今天这个会既是工作总结会,又是问题分析会,同时还是工作布置会。会后,希望各级各部门振奋精神,再接再厉,落实各项措施,扎实做好工作,确保今年各项工作任务的全面完成。

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